転職･就職活動

ある日突然、知らない男性から電話。私はグーグﾉﾚ社の代理で電話しております、エグゼクティブ・サーチ・エージェントです。実はグーグﾉﾚ社が新設の事業部責任者に貴方を採用したいと考えて

“上場企業の早期退職募集、前年の3倍に最多は富士通の約3000人”(キャリコネニュース)“「30代前半でも早期退職を求められる」壮絶な日本企業の現場で起きていること”(文春オンライ

今回は、日本マイクロソフトの直近の募集要項100件をレビューして最新の募集内容を調査してみました。マイクロソフト求人ページ:　MicrosoftCareersすると、色々と面白い発

日系企業でも中高年のリストラ・退職勧奨が盛んになってきましたが、次の仕事を見つけるに当たって、かなり苦戦する事が多いです。一方、外資系のベテラン社員たちは、リストラが原因にしろ、自

確かに、外資系企業の多くでは日本式の退職金システムを持っていません。代わりに、日本版401kと呼ばれる企業型確定拠出年金(企業型DC)を採用している場合が多いです。401kは元々米

外資系への転職方法は、大きく分けて3つあります。外資系企業の求人ページから自分で応募する転職サイトに登録して提案(スカウトメール)を待つまたは、希望の案件に自分で応募する転職エージ

アマゾンは他社に類を見ない全国32か所の拠点を持ち、地方在住者が外資系企業で働くには大きなチャンスです。莫大な商品と物流を扱うため常に多様な職種の募集が掛けられています。実際の求人内容を精査、どんな職種が多く求められているかまとめました。

グーグルの求人ページから、直近の募集要項100件をレビューして最新の募集内容を調査してみました。すると、色々と面白い発見がありましたので紹介します。ちなみに、12/17/2019時

富士通、カシオ、東芝、富士通、ルネサス、キリン、協和発酵、コカ・コーラ、LIXIL(リクシル)、味の素、鳥居薬品、中外製薬、レオパレスなど大手企業が40-50代を対象にした大規模な

外資系企業では、面接での評価は非常に重視されます。面接数日前、hiringmanager*は候補者の職務経歴書やレジュメなどを、人事のリクルーターから受け取ります。hiringma